Le mouvement Toastmasters du Bénin franchit une nouvelle étape avec le lancement officiel des activités de son Académie. La cérémonie, tenue le samedi 19 septembre 2026 à Azalaï Hôtel, a réuni membres, responsables de clubs et invités autour d’une ambition commune. Celle de renforcer les compétences en communication, en leadership et contribuer à la transformation des membres.
L’Académie des Toastmasters du Bénin a officiellement lancé ses activités. Présentée comme un espace de rencontre, d’apprentissage et de progression collective, elle entend accompagner la dynamique de développement du mouvement, qui compte, selon les responsables, plus de 500 membres répartis dans 27 clubs actifs. Pour Abraham Rey Aholou, responsable de l’Académie, cette nouvelle structure se veut avant tout « un espace, un creuset de transformation ». Son action reposera sur quatre axes prioritaires à savoir améliorer la qualité des sessions des clubs, renforcer le label Toastmaster, accroître la visibilité du mouvement et encourager les membres à atteindre le niveau de « Distinguished Toastmaster », présenté comme l’un des parcours d’excellence de l’organisation.
Quatre axes pour renforcer l’impact
La qualité de l’apprentissage constitue le premier chantier. L’Académie souhaite notamment harmoniser les programmes et les pratiques afin que les membres, quel que soit leur club, puissent bénéficier d’un niveau de formation comparable. « Chaque membre, qu’il soit d’un club A, B ou Z, reçoive la même compétence et la même qualité de produit », explique Abraham Rey Aholou. Le deuxième axe porte sur le renforcement du label Toastmaster. L’objectif est que les membres incarnent, dans leur environnement professionnel et social, les valeurs de communication et de leadership défendues par Toastmasters International. La visibilité constitue le troisième pilier. Malgré plus de vingt ans de présence au Bénin, le mouvement reste encore méconnu d’une partie du public. L’Académie entend donc utiliser les outils numériques et les moyens traditionnels de communication pour toucher davantage de personnes intéressées par la prise de parole en public et le leadership. Enfin, l’Académie veut promouvoir le parcours de « Distinguished Toastmaster », considéré comme l’aboutissement d’un parcours exigeant et une reconnaissance de l’excellence.
Pour Marie-Reine Nicole Gbaguidi, directrice de la Division A des Toastmasters du Bénin, l’Académie doit être un véritable creuset de « rencontre, de réflexion, d’apprentissage et de progression collective ». Elle rappelle que la vocation de Toastmasters ne se limite pas à l’éloquence. Elle vise également le développement du leadership. Dans les prochains mois, l’équipe dirigeante prévoit de visiter les différents clubs afin d’identifier leurs besoins et d’améliorer la qualité des activités. « C’est ensemble que nous allons grandir, c’est ensemble que nous allons apprendre et c’est ensemble que nous allons changer les choses », souligne Abraham Rey Aholou. Au-delà des membres actuels, l’Académie lance également un appel à ceux qui souhaitent améliorer leur prise de parole, leur leadership et leur impact professionnel. « Nous ne sommes pas seulement un creuset d’oratoire ou de leadership. Nous sommes un creuset de transformation de vie », insiste le responsable de l’Académie.
Sergino Lokossou



















